[筑綠色之園，聚有志之士] 公司依托綠色新能源產業，實行人性化、規范化管理，積極營造“事業留人、情感留人”的濃厚氛圍，使得員工有歸屬感、家園感。公司秉承“讓綠色改變生活”的理念，吸引有志為綠色能源事業打拼的優秀人才，攜手共同創建人類的 “綠色家園”。
[重誠智之人，創共贏之績] 人才是企業的第一生產力，公司視人才為最珍貴的資源，崇尚員工擁有對企業忠誠的品質，倡導員工利用自身的才智，立足本職，盡心盡責，并不斷開拓創新。公司關心尊重人才，為人才提供施展才華的平臺與機會，使人盡其才、才盡其用，達到企業與員工的相互發展，促企業上市，使員工持股，創共贏之績。
值班員
值班長
運維工程師
崗位要求：
1、大專及以上學歷，電氣、電力類相關專業；
2、3年及以上發電廠或電力系統運維經驗，持有高壓電工操作證優先；
3、具有良好的團隊合作精神及較強的溝通能力，能夠承受工作壓力，能適應出差。
線路結構設計師
電氣二次設計師
電氣設計工程師
電氣工程師
崗位要求：
1、具備中級職稱。
2、至少3年以上電氣施工管理經驗，有成功參與光伏項目土建工程的經驗者優先。
3、熟悉電氣工程設計、施工和驗收流程，能夠獨立組織和管理土建施工過程。
4、具備良好的團隊協作能力和溝通能力，能夠與不同專業的團隊成員有效合作。
5、熟悉施工現場安全管理規范，能夠確保工程施工過程中的安全生產。
6、具備較強的問題解決能力和應變能力，在面臨問題時能夠及時采取有效措施解決。
我要應聘土建工程師
崗位要求：
1、具備中級職稱。
2、至少3年以上土建施工管理經驗，有成功參與光伏項目土建工程的經驗者優先。
3、熟悉土建工程設計、施工和驗收流程，能夠獨立組織和管理土建施工過程。
4、具備良好的團隊協作能力和溝通能力，能夠與不同專業的團隊成員有效合作。
5、熟悉施工現場安全管理規范，能夠確保工程施工過程中的安全生產。
6、具備較強的問題解決能力和應變能力，在面臨問題時能夠及時采取有效措施解決。
項目副經理
崗位要求：
1、具有項目經理注冊類證書、二級建造師。
2、至少3年以上項目管理經驗，有成功參與光伏項目管理的經驗者優先。
3、具備良好的團隊管理能力和溝通能力，能夠協助項目經理協調不同部門之間的合作。
4、具備較強的問題解決能力和應變能力，能夠在緊急情況下協助項目經理做出正確的決策
5、對光伏行業的發展趨勢和政策法規有一定了解，能夠積極跟蹤光伏行業的最新動態。
高級開發經理(西南、西北、華東、華南區域)
崗位要求：
1、本科及以上學歷，光伏、風電、電力、能源等相關專業，特別優秀者，可適當放寬。
2、3年以上新能源項目開發經驗，熟悉新能源產業政策及電力市場交易規則，擁有不低于2個20兆瓦及以上的集中式光伏或風電項目全流程開發經驗。
3、駐外(西南區域)、能適應中短期出差工作需要。
4、語言表達能力強，工作思路消晰，文筆好，能夠獨立撰寫除技術部分的集中式光伏或風電項目建議書、工作報告。
5、有項目資源或優質對外關系的優先考慮。
6、有駕照。
EPC招投標主管
崗位要求：
項目經理
崗位職責
1、具有項目經理注冊類證書:一級建造師。
2、至少5年以上項目管理經驗，有成功管理光伏項目的經驗者優先。
3、具備良好的團隊管理能力和溝通能力，能有效協調不同部門之間的合作。
4、熟悉光伏項目的規劃、設計、施工、運營等全流程。
5、具備較強的問題解決能力和應變能力，能夠在緊急情況下迅速做出正確的決策。
6、對光伏行業的發展趨勢和政策法規有較深入的了解，能夠根據市場需求做出相應調整。
